“我家的核桃樹苗是曾書記送來的！”“合作社的養殖技術也是曾書記引進來的！”在四川涼山彝族自治州西昌市麻棚村，一談起駐村第一書記曾彰偉，村民們便打開了話匣子。省武警部隊“十佳黨員”、兩次三等功、一次二等功……滿載榮譽退伍的曾彰偉一回到地方，便被派往脫貧攻堅一線。發展核桃產業、成立養殖基地，僅僅兩年，麻棚村便從“空心村”變身“產業村”。

作為四川最貧困的區域之一，涼山將優秀人才向脫貧攻堅一線推送，只為早日啃下“硬骨頭”。“去年合作社剛成立時只有10名社員，年收入卻超過了5萬元，今年收入20萬元沒問題！”被派往西昌市小溝村擔任第一書記的蒙健，帶領村民到外地學習山藥種植技術后成立合作社，初嘗甜頭后又發展葡萄和新型玉米產業，村民們跟著一起干，脫貧愈發有勁頭。精準選人，源頭優化，大批干事創業熱情高的人才在扶貧工作一線掀起農業產業發展熱潮。

“到脫貧一線，讓‘彝海結盟’精神在新時代繼續發揚！”四川中醫藥高等專科學校派駐涼山布拖縣特木里村的第一書記田勇，在派駐申請中這樣寫道。駐村短短兩個多月，田勇就在派出單位幫助下帶領特木里村與外村建立了結對互助關系，同時還開展環境衛生整治、開辦傳統禮儀課等，扶貧又扶志。“小田書記年齡不大，干起事卻像頭牛，能使勁、能吃苦！”村民們如是說。

脫貧攻堅，關鍵在人。“扶貧需要一起上，不能單槍匹馬悶頭干。”會東縣干部唐川2015年被選派至淌塘鎮老君洞村任第一書記，一上任就鼓勵支部委員每人培養1—2名入黨積極分子，“三職”干部每人聯系1—2名后備干部，把2名年輕有為的致富能手補充進村“兩委”班子，培育脫貧攻堅的中堅力量。

目前，涼山已選派第一書記、駐村人員近8000名，確保每個貧困村有3名以上脫貧干部。同時，全州各地出臺一系列關心激勵脫貧一線干部的措施，讓人才在脫貧一線干勁足、信心強。在西昌市，已有17名表現優秀的駐村第一書記得到提拔重用，獲省委表彰的優秀第一書記已全部提拔，其中7名第一書記通過定向選拔方式進入公務員隊伍。