11月30日，星期五，成都市雙流區。坐落在鳳翔湖畔的HTC成都威愛新經濟技術研究院內一改往常靜謐的氛圍，熱鬧了起來。下午2點，“成都市雙流區‘企業咖啡時’促進民營企業健康發展要素保障及體制機制等支持路徑探索主題活動”在這里準時開始，來自轄區內的11位民營企業家與政府相關部門負責人圍坐一圈，邊喝咖啡邊談事情。

9月26日，雙流區出臺《成都市雙流區“企業咖啡時”行動方案》，以“咖啡文化”為載體搭建政府與企業的溝通交流平臺，解決企業發展中的困局與難題。每周五，分管副區長請轄區內企業家或企業代表喝咖啡、談問題；每個月的最后一個周五，則是區長當“服務員”去接待。

“每月最后一個周五，我來接待，請大家喝咖啡！”區委副書記、區長鮮榮生甫一落座，便開門見山。“今天，我們就是來了解企業發展目前存在的問題和難點，能在現場解決的馬上解決，現場解決不了的，我們把問題帶回去，限期回復。”

“前一段時間我去華為學習，深受啟發，希望政府能在軍民融合全產業鏈上為企業提供招商幫助。”成都立鑫新技術科技有限公司董事長王汝君顯然有備而來。

“在高技能人才方面，政府能否給予相應的配套支持？”“政府電費補貼能否推進得快一點？”……川開實業集團有限公司副總裁包勇一口氣說了4項訴求和建議。

鮮榮生一邊傾聽，一邊溝通和解答。短短3個小時，參會的11位企業家圍繞企業發展中面臨的人才、土地、資金等方面的問題進行討論，分享在雙流的發展經驗，提出新訴求、暢談新規劃。

“政府以咖啡為媒，與企業家面對面，拉近了政企‘親’上加‘清’的關系，讓人感受到力量和決心。”成都貝德銅業有限公司總經理余宰平信心滿滿，“下一步公司準備在貴州等地建立加工中心，提升信息化水平，不斷占領市場份額。”

“從中央到地方，這么支持民營經濟，我們吃下了‘定心丸’。”包勇說，“下一步，集團將加強與‘一帶一路’沿線國家的交流與合作，帶動高端裝備制造參與全球競爭。”

“政府從一杯咖啡開始，希望大家能‘品’到雙流為企業服務、推進高質量發展的決心，也希望通過‘企業咖啡時’這個平臺，幫助企業家們及時掌握政策和解決問題。”鮮榮生表示。