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- 湖南安鄉原公安局長公然賣官：不到一定數額不給提拔
- 發表人： 2017/2/27 11:49:13
- 原標題：局長賣官引發腐敗窩案
身為公安局長竟明碼標價、賣官鬻爵；為籌錢買官，公安局11名中層骨干各盡其能，或收“保護費”，或設小金庫，大肆行賄，極大地破壞了一個地方的政治生態。湖南省安鄉縣副縣長，公安局黨委書記、局長黃淳嚴重違紀被開除黨籍、開除公職并被移送司法機關——
2月20日，湖南省一則關于“賣官局長引發腐敗窩案”的新聞在當地引發熱議。
新聞中的主角是安鄉縣原副縣長，公安局原黨委書記、局長黃淳。
2015年5月，湖南省委第十巡視組向常德市紀委移送了黃淳涉嫌違紀問題線索。與此同時，常德市紀委也收到了有關黃淳違紀問題的舉報。2016年12月7日，常德市紀委對黃淳立案審查。
據介紹，黃淳在擔任澧縣公安局局長，安鄉縣政府副縣長，安鄉縣公安局黨委書記、局長期間，違反組織紀律，利用職務上的便利，在職務晉升、崗位調整方面為他人謀利，于2010年至2015年，共收受11名公安局中層骨干人民幣67.3萬元、美金0.8萬元。此外，他還存在收受下屬紅包禮金等其他違紀問題。
今年1月20日，黃淳被開除黨籍、開除公職，并被移送司法機關處理。
局長貪婪，公然賣官，明碼標價
從石門縣公安局到澧縣公安局，再到安鄉縣公安局，黃淳當了12年的公安局長，是名老公安。審查過程中，紀委的同志對黃淳的印象是，除了反偵查能力強，剩下的就是貪婪。
2012年9月，黃淳任安鄉縣公安局長后，該縣公安系統內部就流傳著這樣一個潛規則：如果你想得到提拔、重用，就必須給黃淳送一定數額的錢、物。
這“一定數額”是多少呢？從常德市紀委調查核實的情況來看，提拔一般的派出所所長要3萬元到5萬元，城區派出所所長得10萬元以上。
常德市紀委第五紀檢監察室負責調查此案。據該室副主任侯宏棟介紹，在黃淳那里，是“想提拔，拿錢來”。深柳派出所是安鄉縣城區第一大派出所。安鄉縣公安局原國保大隊大隊長蔣中福想謀個“肥差”，瞄上了深柳派出所所長的位置。2013年春節，蔣中福給黃淳送了5萬元。沒過多久，蔣中福就如愿以償。事后，為表示感謝并繼續取得黃淳的關照，蔣中福又陸續給黃淳送上24萬元。
“想保位，拿錢來。”侯宏棟告訴記者，安鄉縣大鯨港派出所原所長陳某也給黃淳送了錢，但不是為了得到提拔重用，而是為了保住所長這個位置。原來，黃淳利用調整干部人事的職務便利，故意安排班子成員找陳某談話，自己也有意無意地暗示他，如果想保住現在這個崗位，就得有所表示。
“錢數不達標？沒戲!”據介紹，安鄉縣三仙咀派出所原教導員郭某工作表現很優秀，多次受到嘉獎、多次立功，辦案時還負過傷，但一直得不到提拔。后經他人“提點”，他給黃淳送了一些物品和現金。可過了一段時間，還是沒有動靜。
“為什么呢？因為金額沒有達到黃淳的要求，就一直沒有提拔。到2015年，黃淳要離開的時候，才給他安排到一個小派出所主持工作。”侯宏棟說。
為籌錢買官，有人收“保護費”、設小金庫
向黃淳買官的11名縣公安局中層干部中，目前蔣中福已被立案審查，其余10人正在接受調查處理。
他們都買到了什么官呢？經偵大隊原教導員高某花4萬元后，如愿提拔為張九臺派出所所長；刑偵大隊原副大隊長崔某花9萬元后，謀到了出口州派出所所長的位置……讓人印象最為深刻的就是蔣中福，他送了29萬元。
29萬元不是個小數目，這錢從哪兒來呢？據常德市紀委調查，其中20萬元來自深柳派出所的小金庫。那小金庫的錢又是從哪兒來的？“找轄區內的賓館、酒店、茶樓收‘保護費’。”侯宏棟說，派出所所長收“保護費”，極大破壞了公安干警的形象和黨群干群關系。
一把手失守，政治生態遭破壞，腐敗蔓延
“當一把手時間一長，就容易自以為是。一是一把手缺乏監督，二是不喜歡監督，三是的確存在監督層面的缺失。”黃淳在剖析自己的違紀問題時說。
“權力一旦失去監督，制度形同虛設，必然導致違規違紀行為發生。廣大黨員干部特別是領導干部一定要樹立敬畏法紀的意識，以身作則，做遵紀守法的表率。”常德市紀委副書記湯杰告訴記者，除了賣官，逢年過節，黃淳還收受紅包禮金30多萬元，其中絕大部分來自公安干警。
2010年1月至2012年8月，黃淳在任澧縣公安局局長期間，收受澧陽鎮派出所原所長熊某等15名干警的紅包禮金及物資折款6萬元。
2012年9月至2015年9月，黃淳在任安鄉縣副縣長、公安局局長期間，收受禁毒大隊原大隊長陳某等34名干警禮品禮金折款23.36萬元。
黨委書記是一個單位管黨治黨的“第一責任人”，作為公安局黨委書記的黃淳不以身作則，不嚴格要求部下，必然導致整個公安局風氣不正，也必然導致公安局內部監督失靈，腐敗蔓延。
2013年，安鄉縣公安局啟動業務技術大樓和“兩所（即拘留所和看守所）合一”的工程建設。黃淳利用職務之便，為建筑商謀取利益，收受賄賂人民幣41萬元、美金1萬元。
而他的副職，安鄉縣公安局原黨委副書記、常務副局長李光洪也倒在了工程建設上。李光洪利用職務之便，為建筑商謀取利益，受賄148萬元，被開除黨籍和公職，并被移送司法機關處理。
李光洪在剖析自己由要求上進到腐敗變質的蛻化過程時，直指他的直接上司黃淳。他說：“任命單位一把手要嚴格把關，對有問題或有問題反映的人員絕不可用，如果用了，遲早會出問題，同時會連累一個班子、一個單位。”
2月10日，常德市委常委會在聽取黃淳案專題匯報時，市委書記王群要求公安系統一定要以此為契機深入整改，以案釋紀，起到警示教育作用。2月下旬，常德市公安局黨委、安鄉縣公安局黨委、澧縣公安局黨委將召開專題民主生活會，落實市委相關工作要求。而要修復這一案件對安鄉縣公安系統造成的惡劣政治生態，恢復當地老百姓對公安干警的信心，接下來要做的工作還很多。（本報記者鄒太平通訊員王碧瓊）
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- 保監會約談處理投訴不利的20家險企：國壽、平安榜上有名
- 發表人： 2017/2/23 20:40:15
處理投訴不力的保險公司遭到了監管約談。
近日，保監會約談了2016年投訴處理考評排名倒數十名的共計20家產壽險公司負責人。被約談的公司包括中國人壽保險股份有限公司、平安健康保險股份有限公司、平安養老保險股份有限公司等。
根據保監會發布的《2016年財產保險公司投訴處理考評表》，投訴處理考評中倒數十名的財產保險公司依次是：鑫安車險、中航安盟、安華農險、信達財險、華安財險、中煤財險、史帶財險、長安責任、中銀保險、都邦財險。
2016年財產保險公司投訴處理考評表后十位。
投訴處理考評中倒數十名的人身保險公司依次是：中國人壽、匯豐人壽、信泰人壽、中美聯泰、新光海航、英大人壽、新華人壽、平安健康、中德安聯、平安養老。
2016年人身保險公司投訴處理考評表后十位。
早在2月16日，保監會通報了2016年保險公司投訴處理考評情況。投訴處理考評的對象包括71家財產保險公司（含信用保險公司）、72家人身保險公司（含人壽保險公司、健康保險公司、養老保險公司）。經測算，2016年財產保險公司平均得分為77.79分，33家公司低于平均分；人身保險公司平均得分為82.95分，35家公司低于平均分。
保監會副主席梁濤在約談會上要求，被約談的各家公司要切實加以整改：一是要加強領導，各公司對于整改工作要高度重視，公司一把手要親自抓，親自過問，一級抓一級，層層抓落實。尤其是投訴考評長期靠后的公司，要讓各分支機構、各個條線的負責人擔起責任，嚴格執行投訴處理各項制度規定，切實做好投訴處理各項工作；二是要精準施策，針對存在的不足和問題，要制定切實可行的整改方案，明確具體的整改目標、步驟和時限。整改工作不能僅僅停留在紙面上，要出成效、重結果，切實抓好公司內控，提高公司經營管理水平，改進服務質量，化解消費者與保險公司的矛盾糾紛；三是要嚴格追責，各公司要嚴格執行保監會關于投訴處理工作的要求，加大責任追究力度。對于投訴處理不到位造成矛盾升級或多次投訴的，要追究具體處理部門和相關人員的責任。對于引發投訴較多的銷售、理賠、服務等相關部門及個人也要進行追責，督促改進產品和優化服務。
7-02-23 19:35 來源：澎湃新聞-
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- 3月1日起，攀枝花燒烤攤要求備案登記！不然將被罰款……
- 發表人： 2017/2/23 19:22:35
- 近日，四川省針對食品小作坊、小經營店及攤販監管的第一部地方法規——《四川省食品小作坊、小經營店及攤販管理條例》（以下簡稱《條例》）將于3月1日正式施行。
小微致電市食藥監局，得到回復：攀枝花將按照該《條例》實施。這意味著，下月起，在攀枝花，哪怕是燒烤攤也要求備案登記了，并依法進行食品生產經營活動。
21日，記者從四川省食藥監局獲悉，歷時5年、涉及全省25萬余經營主體的《條例》于去年11月30日在四川省第十二屆人民代表大會常務委員會第二十九次會議上審議通過，將于3月1日起正式實施。
截至目前，我省有食品小作坊2萬余家，小經營店23萬余家，其中，小餐飲近10萬家，小食雜店13萬余家。在食品小作坊、小經營店及攤販(以下簡稱“三小”)領域，食品安全問題易發頻發，食品安全風險隱患較為突出。
《條例》明確，鼓勵食品攤販進入區域經營，縣級以上地方人民政府食品監督行政部門對轄區內的“三小”生產經營行為實施監督管理。
食品攤販經營者應當到經營所在地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處登記，并提交身份證明、住所、聯系方式、健康證明等材料。幾個工作日后，就會取得一張登記卡。鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處可以對行政區域內的食品攤販主動進行登記。
也就是說，從3月1日起，在四川，哪怕是燒烤攤，也要進行備案登記。
對于違反相應條款，《條例》也有明確的處罰規定，“三小”轉讓、出租、出借、偽造、涂改備案證的，將被責令改正，予以警告；拒不改正的，對食品小作坊處500元以上3000元以下罰款，對食品小經營店處200元以上2000元以下罰款。對性質較為嚴重的危害食品安全的違法行為，設置了起點為20000元，直至高達貨值金額20倍罰款的行政處罰，此外，還可能被處以“5年禁入”。
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- 保險業大老虎！中國人保總裁王銀成涉嚴重違紀被查
- 發表人： 2017/2/23 19:19:19
- 2月23日16：30，中紀委網站發布消息：中國人民保險集團股份有限公司黨委副書記、副董事長、總裁王銀成涉嫌嚴重違紀，目前正接受組織審查。
王銀成，男，1960年出生，山西運城市臨猗縣人。中南財經政法大學經濟學博士畢業，現任中國人民保險集團股份有限公司副董事長、總裁。北京市第十二屆人大代表。歷任中保財險總公司計財部副總經理、中國人民保險公司總經理助理，中國人民財產保險股份有限公司副總裁、總裁。
王銀成1982年加入保險業，是一個有30余年從業經驗的保險業老將。業內人士對其管理經驗和業務水平高度評價，曾作為主編出版編輯了中國巨災保險制度系列叢書。此外，他還曾兩度入選福布斯推出“中國最佳CEO”榜單。
2012年3月，中國人壽保險集團、中國人民保險集團、中國太平保險集團和中國出口信用保險公司正式升格為副部級單位，其組織關系及人事權也已統一由保監會移至中組部。
根據中央統一部署，2015年10月30日-12月29日，中央第十一巡視組對中國人保進行了專項巡視。2016年2月1日，中央巡視組向中國人保反饋了巡視意見：集團黨委領導核心作用發揮不夠，基層黨的領導缺失；全面從嚴治黨不力，紀律規矩意識淡薄，違反政治紀律、不講政治規矩的現象時有發生；主體責任缺失，監督執紀問責力度不夠；選擇性執行中央經濟工作方針政策；存在企業特殊論思想，違反中央八項規定精神問題突出，領導干部因私出國（境）管理不嚴；有的重大投資決策未經集體研究，涉嫌利益輸送；有的弄虛作假套取費用，利用保險資源為“小團體”謀利；有的下屬單位選人用人不講規矩，裙帶關系泛濫，一些領導干部親屬參與保險業務謀利。
人保集團于2016年4月通報關于巡視整改情況。對于違規經營問題，人保集團表示針對虛假中介、虛列費用、農險虛假承保和理賠等違規經營問題，要加大問責力度，從中介管理、費用管理等領域深入整改。此外，人保集團還將開展專項工作，解決“裙帶關系泛濫”問題。針對該問題，人保集團表示，集團總部擴大到處級，摸底領導干部親屬在系統內任職情況。
（來源：中紀委網站、新華網、人民網、中國經濟網）
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- 四川省公安廳原副廳級偵察員何宗志接受組織調查
- 發表人： 2017/2/23 19:17:30
- 中新網成都2月23日電 (記者 張浪)四川省紀委23日消息：四川省公安廳原副廳級偵察員何宗志涉嫌嚴重違紀，目前正接受組織調查。
公開資料顯示：何宗志，男，漢族，1954年11月生，四川南江人，省委黨校大學學歷。1971年5月參加工作。
1971年5月至1998年12月工作期間，何宗志先后任四川省巴中市南江縣、巴中市公安局政委，市委常委、市公安局局長等職務。
1998年12月至2006年10月，何宗志先后任資陽地區公安處副處長，資陽市公安局副局長，市公安局黨委書記、局長；2006年10月至2013年4月，任四川省公安廳交通管理局黨委書記、局長；2013年4月至2015年1月，任四川省公安廳副廳級偵察員；2015年1月退休。(完)
來源：中國新聞網 2017-02-23 18:03
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- 武昌火車站砍頭事件始末
- 發表人： 2017/2/21 20:42:40
- 行兇過后，胡某沒離開現場。兩名巡邏的警察過來，手里拿著竹掃帚和鐵棍，把胡某帶走了，“也沒有開警車，是步行走的。”
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案發地點位于武昌火車站東廣場附近的城中村，地上的血跡被清理干凈了。新京報記者曹曉波 攝
文｜新京報記者曹曉波 實習生李瑾 趙明
編輯｜蘇曉明 校對｜陸愛英
?2月19日，姚永勝的出租房里搭設了靈堂，靈堂上擺著他生前穿黑色西裝、白色襯衣，系著紅色領帶的結婚照。
他的妹妹姚莉說：“這是哥哥一生最帥的照片了。”
就在一天前，42歲的姚永勝死在了自己的面館，兇手是他店里的一名食客。
2月18日，湖北省武漢市武昌區公安分局通過官微發布消息：2月18日中午12時25分，犯罪嫌疑人胡某(男，22歲)，因口角糾紛，持面館菜刀在武昌區武南一村71號一面館門口，將面館業主姚某砍死，犯罪嫌疑人抓獲。
現場視頻和圖片顯示，姚永勝的頭顱被砍下，扔進了垃圾桶。
姚家有三兄妹，姚永勝排行老大，姚莉排第二，最小的弟弟多年前在池塘淹死。姚永勝的面館是家里唯一的經濟來源。
姚永勝的父親今年69歲，案發第二天的凌晨一點，他從老家十堰趕到了武漢。老人患有心臟病，因擔心老人承受不了，女兒姚莉給父親吃了一顆救心丸，并編了一個謊言：哥哥患病去世了。
但父親總覺得很奇怪，不斷問姚莉，“正常的人為什么突然得病就死了？”
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2月19日晚，死者姚永勝12歲的兒子跪在出租屋搭設的靈位前燒紙錢。
面館糾紛
案發地點位于武漢市武昌火車站東廣場邊的武南一村，從火車站側面過一條馬路，抬頭就可以看到姚永勝的店鋪。
店鋪上方寫有“炸醬面”幾個黃色大字，主要經營熱干面、炸醬面、酸辣粉、牛肉面。隔壁是一家煙酒副食店，副食店店老板也是姚永勝的房東，一年前，姚永勝以每個月1000元的價格租下門面。
2月19日傍晚，兩間門面拉下了卷閘門，門口的血跡也被清理干凈，一些小區居民聚在一起，議論著這樁眼皮底下發生的兇殺案。
剝洋蔥（微信ID：boyangcongpeople）找到了目擊該案的一名店鋪老板黃文龍（化名），據他介紹，當天中午，他去給老婆買粉，來到了姚永勝的店鋪，店里一共五名顧客，門口是三個小伙子，店內有一對提著行李箱的男女。
屋外三人看上去像打工族，一共點了兩碗炸醬面，他是看著面端出去的，里面有火腿、白菜、花生米、黃豆，原本8元一碗，但收錢的時候是17元，多收了一元錢。
屋外人買了單，姚永勝解釋，每碗多收了5毛錢，因為放了老干媽辣椒醬。姚永勝提出，如果多收錢了，可以去問隔壁面館核實，“你要是覺得貴，下次你不來。”黃文龍提著粉回了家。
記者走訪附近兩家面館，一名老板介紹，炸醬面按兩收錢，2兩的是7元一碗，3兩的是8元一碗，素寬粉5元一碗，店里不提供老干媽，因為老干媽太貴了，不劃算，只提供免費的辣椒油。
但成都一家媒體報道了另外一個說法。一名目擊者說，3人點了最便宜的“素寬粉”，按照面館的標價，4塊錢一碗。結賬時，姚永勝告知漲價了，5塊錢一碗。
三人中的胡某質問：“你標價是4塊，我只給4塊。”姚永勝沒做解釋，用武漢話對胡某說：“我說幾塊錢一碗就幾塊錢，你吃得起就吃，吃不起你莫（不要）吃，你給老子滾。”隨后，兩人發生口角。
姚永勝先沖向胡某，打了胡某兩巴掌，又踢了一腳。胡某處于下風，兩次被姚某掐住脖子，胡某同行的兩人未能勸阻住爭執。
打輸了的胡某轉身進入了面館的內屋，提了一把菜刀出來。
“我爸爸出事了，你快來”
黃文龍回家待了10分鐘，便出門和朋友吃飯。當時，他正和朋友王斌（化名）在隔壁一家飯館，剛點了菜，就聽到屋外傳來“殺人了”的聲音。
王斌第一個跑出去，看到姚永勝從屋里跑出來倒在地上。
接著一個穿灰白色長袖、牛仔褲、拖板鞋的年輕人持刀從屋里追出來，往姚永勝手上、腳上砍了幾刀。
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犯罪嫌疑人胡某。圖片來自網絡。
王斌對剝洋蔥（微信ID：boyangcongpeople）說，停下后，年輕人拿著刀，瞪著眼睛看著他和黃文龍，“想攻擊我倆，樣子很可怕。”
黃文龍看到，行兇者正是此前和姚永勝結賬理論的人——胡某。
緊接著，恐怖的一幕發生了，胡某猛砍數刀，將姚永勝的腦袋砍了下來。一名路過的武漢鐵路中心醫院醫生看到，兇手從屋里拿出一只透明塑料袋，將頭顱裝進袋子扔進了垃圾桶。
胡某沒有跑，黃文龍看到他蹲在門口十幾分鐘，手上和腳上都是血，刀放在旁邊。
黃文龍回憶，兩名巡邏的警察過來，手里拿著竹掃帚和鐵棍，將胡某帶走了，“也沒有開警車，是步行走的。”
當天是周日，姚永勝12歲的兒子讀初一，在家里做作業，聽到消息趕到面館，看到父親躺在地上，在人群里哭著給姑姑打電話。
“姑姑，我爸爸出事了，你快來。”姚莉聽到了電話一頭的哭聲。
姚莉以為哥哥騎摩托車受傷了，趕到現場時，已經拉起了警戒線，從衣服和身材判斷，躺在地上的是他的哥哥，頭部蓋著一個紙箱子，姚莉癱倒在地上。
“精神病人？”
直到現在，姚莉都不敢看現場視頻。
家屬質疑，砍人半個小時內，警察為什么不出現？武漢市委宣傳部新聞處龔姓人員對剝洋蔥（微信ID：boyangcongpeople）表示，兇手從起爭執到最終殺人是半個小時，站前派出所距離案發現場不到100米，事發后，民警立即趕到現場。
當天，姚莉和丈夫到站前派出所做了筆錄。
姚莉在一份尸檢同意書上簽了字，夫妻倆看到一份蓋有紅章的紙，“可能是申請逮捕書、或者拘留書”，看到有“胡某東”，“四川人”，“22歲”，“涉嫌搶劫殺人”字樣，還看到胡某的身份證。
姚永勝的妹夫說，警方在哥哥的褲兜里找到一個錢包，里面有3375元錢、銀行卡，沒找到手機。
胡某是四川達州宣漢縣三墩鄉龍虎村人，2016年10月26日，宣漢縣殘疾人聯合會向胡某頒發了殘疾人證，其殘疾類別為“精神”，殘疾等極為“二級”，其監護人正是父親胡大平。
不過，據姚永勝的妹妹和妹夫介紹，警方向家屬透露，胡某在審訊時表現正常，審理思路清晰，但要看鑒定的情況。
中央財經大學法律援助中心主任李軒說，不論嫌疑人是否持有殘疾人證，或者能否清晰描述案發情況，都不能因此認定嫌疑人在作案時頭腦清楚，唯一可以判斷的只能是司法精神病鑒定結果。
對于精神病人，法律上分兩種，精神病人和間歇性精神病人。如果是完全的精神病人，就會被免于刑事責任，而且要強制其醫療。但對于間歇性精神病人要區分對待，如果在精神正常的時候犯罪，是不減免其罪行的。
李軒還說，一般最后都是以法院的鑒定結果為準。但在目前的偵查、審查起訴階段，法律規定為了事實需要，相關的公檢法機關都有精神鑒定的可能性。
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姚永勝老家的房子，他的母親站在門口，還不知道兒子死亡的消息。村民提供。
并不如意的人生
姚莉介紹，事發后，家屬向警方提出能否捐獻死者的眼角膜、器官，但可能涉及醫學問題，此事不了了之。
姚家住在湖北十堰市鄖西縣馬安鎮下河廟村。房子是三間土房，一共70多平方，每年養一只小豬，供過年宰殺。家里沒有種田，作為家中長子，姚永勝成為家中唯一的經濟來源。
姚永勝兄妹三人，他排老大，老二姚莉，最小的弟弟多年前在池塘淹死，為此，姚永勝的母親悲傷過度，導致耳聾。
姚永勝的叔叔姚安（化名）介紹，姚永勝小學沒讀完就出外務工。在山西、河南下過礦井，在江蘇做過建筑小工。
他在武漢做生意，請人幫忙在漢口火車站找門面，被人騙走10萬元。
開面館之前，姚永勝在武漢一個面館打工，幫人下面條，學會了后才自己當老板。但由于位置偏僻，火車站流動人口很少聚攏在東廣場，又隔著馬路，生意并不好。
姚永勝2003年結婚，5年前因經濟糾紛離婚，“如今還欠了20萬元的外債。”
今年回鄉，姚永勝對親戚們說，去年請了一個幫手開銷太大，今年想辛苦點自己干，把外債多還一點。
一些鄰居說，為了能掙些錢，他早晨4點多就起床了，晚上10點多才回家。
事發當天上午，姚永勝給姚莉發了最后一個短信，要借5000元錢，用來給得了重病的姑媽家還債。
對于網傳姚永勝脾氣不好，家屬并不同意，稱姚永勝不抽煙不喝酒，脾氣溫和，很好相處，幾乎不會跟別人爭議。
這兩年，姚永勝想著找個對象。之前介紹了兩個，都失敗了。
2月19日晚，姚永勝12歲的兒子跪在父親的靈位前，燒著紙錢。
“我想我爸爸。”兒子流著眼淚對剝洋蔥（微信ID：boyangcongpeople）說。目睹案發現場的他不敢去上學，害怕同學議論。
多名親屬坐在靈位前沉默不語。
對于媒體報道兇手為精神病人，家屬感到震驚，如果是精神病人，怎么跑出來的，監護人為什么沒起到監護作用？
家屬希望，盡快查明事實真相，給死者一個交代，也希望不知情者不要隨意傳播此事，給家屬造成二次傷害。
END
本文來自鳳凰號，僅代表鳳凰號自媒體觀點。
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- 中央巡視組在最高法、最高檢等13家單位發現問題
- 發表人： 2017/2/21 20:34:48
- 原標題：中央巡視組在最高法、最高檢、中國工程院等13家單位發現啥問題？
經中央批準，十八屆中央第十一輪巡視對最高人民法院、最高人民檢察院、中央黨校、中央電視臺等27個單位黨組織開展專項巡視，同時對北京、重慶、廣西、甘肅等4個省區市進行“回頭看”。
今天，第三波巡視反饋來襲——中央巡視組向13家單位反饋巡視情況。最高人民法院、最高人民檢察院、中國工程院、中國作協……這些單位的黨組織都有哪些問題，被巡視組發現和指出來了？
最高人民法院
黨的建設存在薄弱環節，基層黨組織戰斗堡壘作用發揮不夠
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第二巡視組向最高人民法院黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第二巡視組向最高人民法院黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，最高人民法院黨組認真貫徹習近平總書記系列重要講話精神，重視黨風廉政建設和反腐敗工作，切實履行維護社會大局穩定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業的職責，推進司法體制改革，取得了明顯成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”需要進一步增強，政治紀律和政治規矩執行不夠嚴，黨組領導作用發揮不夠充分，協調推進法院系統司法體制改革存在差距，意識形態責任制落實不夠有力；黨的建設存在薄弱環節，組織建設不夠規范，黨內政治生活不夠嚴格，思想政治工作針對性不強，有的黨員領導干部黨的觀念淡漠，基層黨組織戰斗堡壘作用發揮不夠；全面從嚴治黨不力，執行中央八項規定精神不夠嚴格，形式主義、官僚主義問題仍然存在，公款旅游、濫發津貼補貼問題仍有發生；選人用人不夠規范，干部管理不夠嚴格，一些領域存在廉潔風險。同時，巡視組還收到一些涉及領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
最高人民檢察院
黨的建設抓得不夠嚴不夠實，實踐運用“四種形態”不夠
根據中央巡視工作領導小組部署，2017年2月20日，中央第七巡視組向最高人民檢察院黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第七巡視組向最高人民檢察院黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，高檢院黨組按照中央關于全面從嚴治黨的部署和要求，堅持從嚴治檢，完善相關制度，強化作風建設，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”需進一步增強，黨組領導作用發揮不夠，貫徹落實中央重大決策部署一些措施不夠有力，執行不夠到位。黨的建設抓得不夠嚴不夠實，黨內政治生活不夠嚴格。“兩個責任”落實不夠到位，實踐運用“四種形態”不夠，對一些苗頭性、傾向性問題未能及時制止糾正。有的單位或部門管理混亂，存在較高廉潔風險；有的干部或工作人員濫用職權謀利。違反中央八項規定精神問題仍然比較突出，“文山會海”、鋪張浪費、公車私用等反映較多。執行選任程序不夠嚴格，干部管理監督不嚴，存在違規兼職、領導干部個人有關事項報告不實等問題。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中央黨校
黨內政治生活嚴肅性不夠強，基層黨建和學員黨建工作比較薄弱
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第十三巡視組向中央黨校反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第十三巡視組向中央黨校反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中央黨校能夠認真學習貫徹十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，努力落實全面從嚴治黨要求，各項工作取得了顯著成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨校陣地、熔爐作用發揮不夠充分；未能全面將黨校姓黨貫穿于一切辦學活動中，結合實際貫徹中央有關黨校工作部署有差距。對課堂、論壇、網站等陣地管控不夠有力。校風學風不夠扎實，部分教師對主業主責不夠上心，“名師、大家”少，學員培訓效果有待提高。黨內政治生活嚴肅性不夠強，基層黨建和學員黨建工作比較薄弱。執行選人用人制度不夠嚴格。“兩個責任”落實未到位，存在違反中央八項規定精神等問題。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中央文獻研究室
干部選拔管理不夠規范，社團兼職管理較松
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第十五巡視組向中央文獻研究室反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第十五巡視組向中央文獻研究室反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，文獻室認真學習貫徹十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習近平總書記系列重要講話精神，執行中央決策部署，努力落實管黨治黨政治責任，業務工作和機關各方面建設都取得新進展。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨的領導作用發揮不夠充分，落實中央有關決策部署不夠到位，履行職能不夠全面，與中央要求存在差距。黨的建設需要進一步加大力度，黨內政治生活不夠嚴格，黨性教育不深入；基層黨組織換屆不及時。干部選拔管理不夠規范，執行領導干部個人有關事項報告制度不嚴格，社團兼職管理較松。全面從嚴治黨不夠有力，監督執紀偏松偏軟，抓早抓小不夠；違反中央八項規定精神問題仍有發生，出國（境）經費管控不嚴，稿酬和外審稿費管理存在廉潔風險。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中國日報社
“兩個責任”落實不力，執行采編經營“兩分開”不夠到位
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月18日，中央第一巡視組向中國日報社反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第一巡視組向中國日報社反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中國日報社圍繞“中國夢”和“一帶一路”等重大主題，宣傳我國經濟、社會、文化建設等方面成就，為講好中國故事、傳播中國聲音發揮了應有的作用。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨的領導弱化，“四個意識”淡薄，貫徹落實中央決策部署不夠到位，編委會把方向、管大局、保落實不夠得力，對重要崗位和關鍵部門人員把關不嚴，意識形態工作責任制落實不到位，國際傳播能力建設推進遲緩，執行政治紀律和政治規矩不夠嚴；黨的建設缺失，黨內政治生活不規范，執行干部選拔任用規定不嚴格，選人用人問題比較突出；“兩個責任”落實不力，管黨治黨寬松軟，違反中央八項規定精神的行為屢禁不止；執行采編經營“兩分開”不夠到位，資金管理不嚴格，一些部門和記者站利用宣傳資源謀取經濟利益，存在廉潔風險等。同時，巡視組還收到一些涉及領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中國工程院
干部選拔任用程序不規范，違規兼職問題較突出
根據中央巡視工作領導小組統一部署，2017年2月18日，中央第八巡視組向中國工程院黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第八巡視組向中國工程院黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中國工程院黨組學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會及習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實黨的路線方針政策和科技工作基本要求，開展全面從嚴治黨工作，取得了一定成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要有：黨組“四個意識”不夠強，黨的領導作用發揮不夠充分，持續推動重大咨詢項目落地不力。黨的建設虛化，機關黨建“燈下黑”，基層黨組織軟弱渙散；黨管干部不夠嚴，干部選拔任用程序不規范，違規兼職問題較突出。履行“兩個責任”不到位，全面從嚴治黨失之于寬松軟。黨組全面從嚴治黨主體責任意識不夠強，機關紀委履行監督責任不到位；一些領導干部違反中央八項規定精神，超標準公務接待問題突出。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關部門。
國務院發展研究中心
機關黨建工作薄弱，基層黨組織軟弱渙散
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月19日，中央第十巡視組向國務院發展研究中心黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第十巡視組向國務院發展研究中心黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，國研中心黨組自覺與黨中央保持一致，多次召開黨建工作會議，不斷加強制度建設，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨組“四個意識”不夠強，政治站位不夠高，落實習近平總書記關于高端智庫建設重要指示不到位，主責主業不聚焦，承接外部委托課題過多過亂；黨的意識不強，黨內政治生活不規范，機關黨建工作薄弱，基層黨組織軟弱渙散；執行干部選任程序不嚴格，一些干部長期不交流，違規用人等問題時有發生；落實全面從嚴治黨主體責任不到位，“四風”問題禁而不絕，濫發津補貼、課題經費中大量列支餐飲招待費等問題突出，下屬機構打著中心“金字招牌”攬課題、拉項目，經營牟利現象普遍。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
國家行政學院
黨的建設比較薄弱，執行黨的組織生活制度不嚴格
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第十三巡視組向國家行政學院黨委反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第十三巡視組向國家行政學院黨委反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，學院黨委認真學習貫徹十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，努力落實全面從嚴治黨要求，各項工作取得了新成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”不夠強，結合學院實際貫徹落實中央決策部署有差距；遵守政治紀律和政治規矩不夠嚴，對陣地管控不力，意識形態工作責任制落實不到位；一些教師對主業不夠專注。黨的建設比較薄弱，“燈下黑”問題較突出；執行黨的組織生活制度不嚴格，“三會一課”制度落實不到位；執行干部選任程序不嚴格，有的違規兼職。管院治院失之于寬松軟，全面從嚴治黨主體責任沒有壓實，監督責任落實不夠到位；有的“靠題吃題”，存在廉潔風險；貫徹落實中央八項規定精神不力。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中央電視臺
基層黨建工作不嚴不實，隊伍管理不夠嚴格
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第十四巡視組向中央電視臺分黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第十四巡視組向中央電視臺分黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中央電視臺分黨組認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，加強管黨治黨，各項工作取得了積極成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨的領導作用發揮不夠好，有的領導干部政治擔當不足，推進媒體融合不夠有力；有的黨員干部不守政治紀律和政治規矩。意識形態工作責任落實存在薄弱環節。基層黨建工作不嚴不實，隊伍管理不夠嚴格，選人用人尚存在一些不規范問題。主體責任履行不夠到位，監督執紀存在寬松軟現象，落實中央八項規定精神不力，有的領域存在廉潔風險。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中國作家協會
“兩個責任”落實不夠到位，對有的下屬單位監管不到位
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月18日，中央第六巡視組向中國作家協會黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第六巡視組向中國作家協會黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中國作家協會黨組學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，努力把黨的文藝方針和全面從嚴治黨要求落實到作協和文學事業中，做了許多卓有成效的工作。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”需要進一步增強，學習貫徹中央宣傳思想文化工作有關精神存在差距，對文學界政治引領作用發揮不夠充分，落實意識形態工作責任制不夠到位；黨內政治生活不夠嚴肅，有的領導干部黨的觀念淡漠，基層黨組織建設不規范，對違規選人用人問題反映較多；“兩個責任”落實不夠到位，對有的下屬單位監管不到位，重點領域存在廉潔風險，有的領導干部存在謀私現象；執行中央八項規定精神不夠嚴格，有的違規取酬、違規配備使用公車，存在“機關化”“行政化”問題。同時，巡視組還收到一些涉及領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中華全國歸國華僑聯合會
解決“機關化”“行政化”問題不夠有力
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第四巡視組向中華全國歸國華僑聯合會黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第四巡視組向中華全國歸國華僑聯合會黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中國僑聯黨組認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，落實中央僑務工作方針政策，積極推進思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，巡視期間對存在的違反中央八項規定精神的問題立行立改，取得了明顯成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：黨組領導作用發揮不夠，結合實際貫徹落實中央重大部署存在差距，解決“機關化”“行政化”問題不夠有力，基層僑聯組織建設存在薄弱環節；黨內生活政治性、戰斗性不夠強，黨建工作抓而不實，一些基層黨組織軟弱渙散，執行干部選拔任用制度規定不嚴格；全面從嚴治黨不夠有力，管黨治黨存在寬松軟，機關紀委“三轉”不到位，監督作用發揮不夠；貫徹中央八項規定精神存在差距，會議培訓、國內出差、公款宴請、出國（境）團組等方面存在違規問題；對一些重點部門、重要領域、關鍵崗位監督缺位，所屬企業管理不規范，存在廉潔風險。同時，巡視組還收到一些涉及領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中華全國新聞工作者協會
內部管理不夠嚴格，新聞評獎、重大項目等方面存在廉潔風險
根據中央巡視工作領導小組的部署，2017年2月17日，中央第六巡視組向中華全國新聞工作者協會黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第六巡視組向中華全國新聞工作者協會黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，中國記協黨組學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，在落實中央有關決策部署和全面從嚴治黨要求方面，做了很多工作，取得了新成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”不夠強，貫徹中央新聞輿論決策部署存在差距，對新聞界政治引領作用發揮不夠，推進群團改革不夠深入，落實意識形態工作責任制不夠到位；黨的建設存在薄弱環節，基層黨組織建設不夠規范，選人用人把關不嚴，存在違規破格提拔、檔案造假等問題；“兩個責任”落實不到位，有的領導干部存在好人主義思想，內部管理不夠嚴格，新聞評獎、重大項目等方面存在廉潔風險；執行中央八項規定精神不夠嚴格，有的公款吃喝、違規領取講課費和評審費，存在“機關化”“行政化”等問題。同時，巡視組還收到一些涉及領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
中國紅十字會
履行“兩個責任”不到位，監督管理偏松偏軟
根據中央巡視工作領導小組部署，2017年2月19日，中央第九巡視組向中國紅十字會黨組反饋專項巡視情況。據21日發布的《中央第九巡視組向中國紅十字會黨組反饋專項巡視情況》顯示，黨的十八大以來，紅十字會黨組認真學習貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會和習近平總書記系列重要講話精神，圍繞黨和國家中心任務開展工作，不斷加強黨的建設，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了新的成效。巡視中，巡視組發現和干部群眾反映了一些問題，主要是：“四個意識”不夠強，黨組領導弱化，貫徹落實習近平總書記重要講話精神和中央決策部署不到位；一度政治定位不準，責任擔當不夠，公信力建設需進一步下功夫。黨的意識淡漠，執行黨的規矩不嚴格，黨內政治生活不嚴肅；對黨組織建設重視不夠，黨建工作抓得不實；選人用人工作不規范；全面從嚴治黨不嚴，履行“兩個責任”不到位，監督管理偏松偏軟；違反中央八項規定精神問題時有發生，“四風”依然存在；有的下屬單位管理不嚴格，存在廉潔風險。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。
2017年02月21日 18:49 ?來源：中央紀委監察部網站
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- 誰在退居二線前突擊提拔“自己人”？
- 發表人： 2017/2/15 14:55:04
- 原標題：誰在退居二線前突擊提拔“自己人”？
2月14日的《人民日報》，對部分退居“二線”的領導干部喊話。
《人民日報》發表的這篇題為《正確看待“二線”干部的“退”》的文章稱：少數領導干部退居“二線”后心不甘、情不愿，退居“二線”前夕突擊提拔“自己人”，為自己“留后路”。
“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）注意到，早在2002年發布的《黨政領導干部選拔任用工作條例》中就有明確規定，“不準臨時動議決定干部任免”；“不準在機構變動和主要領導成員工作調動時，突擊提拔調整干部，或者干部在調離后，干預原任職單位的干部選拔任用。”
2014年1月修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》和印發的《關于加強干部選拔任用工作監督的意見》中，也規定了“不準在工作調動、機構變動時，突擊提拔、調整干部”和“嚴禁突擊提拔調整干部”。
2016年12月，中組部又修訂了《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》，強調“不準突擊提拔調整干部，不準臨時動議決定干部”。
那么，是哪些“老領導”敢在中央的三令五申下，急著在退居“二線”前突擊提拔“自己人”、“留后路”呢？
“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）發現，熱衷提拔“自己人”的，首當其沖的是副國級“大老虎”、全國政協原副主席蘇榮。
2007至2013年，蘇榮曾在江西主政6年，中紀委在通報中稱其“大肆賣官鬻爵”，其曾自述“我算了一下，副廳級以上干部給我送錢款和貴重物品的人數達40多人”。
十八大后，江西多名在蘇榮任上獲得提拔的省部級官員落馬，如江西省人大常委會原副主任陳安眾、江西原副省長姚木根、江西原省委秘書長趙智勇等。
其中，2015年2月被“斷崖式降級”的江西省政協原副主席許愛民，就是被蘇榮“突擊提拔”成為省部級高官的。
曾有媒體報道，早年的許愛民，并不被蘇榮“看好”。
2001年至2011年，許愛民主政景德鎮10年，先后任市長、市委書記。蘇榮2007年任江西省委書記之初，對景德鎮的發展很不滿意，還在會議中多次批評許愛民，喊話“不換思想就換人”。
此后，許愛民四處托關系，最終跟蘇榮妻子于麗芳搭上了關系，認于麗芳為“姐姐”。從此蘇榮對許愛民的態度也大為改變，在2011年和2013年對其兩次提拔，在離開江西、任全國政協副主席兩個月前，他將許愛民提到了省政協副主席的位置上。
俗話說，上梁不正下梁歪。有蘇榮這樣的領導，他提拔的下屬會如何呢？前述提到蘇榮提拔的江西省委原秘書長趙智勇，就在2014年6月落馬后，被曝出“離任前突擊提拔女干部”。
2005年6月至2006年12月，時任江西省副省長的趙智勇兼任九江市委書記。2006年在離開九江前一個月，趙智勇一口氣提拔了32名女干部，其中一名學校女教師直接被提任到團委九江潯陽區副書記的位置上，成為副科級干部。
趙智勇
不過，此后這名被突擊提拔的女教師成為“被舉報典型”，后被調回到學校原崗位。據統計，這批女干部中，至少有4人此后被“打回原形”。
2014年7月，趙智勇被“斷崖式降級”，取消其副省級待遇，降為科員。
湖北原副省長郭有也曾“突擊提拔”。
2008年2月至2012年7月，郭有明在湖北宜昌擔任市委書記。早年的郭有明對干部提拔管得比較嚴，曾有宜昌市委的干部對媒體透露，郭有明在主政宜昌時“比較摳”，提拔干部甚少。
然而，在其2012年7月調任湖北省政府前，卻對提拔干部“放了水”。
在調任前半年里，宜昌市先后有5批26名干部被公示提拔，其中25人由宜昌市委組織部考核任命，提拔為縣級干部。
當地官員認為，半年提拔20余人，是郭有明對當地干部“心有愧疚、在離任之前提拔彌補，臨走大方了一次”。
“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）注意到，十八大后被打掉的第一百只“老虎”、槍殺情人的內蒙古自治區政協原副主席趙黎平，在“提拔自己人”時，出手最急。
趙黎平曾在公安系統任職整整40年，在2005年官至自治區公安廳“一把手”。
有媒體報道，趙黎平曾把妻子、兒子都安排到公安廳工作，他的妻子原本是一名國企員工，下崗后享受公安廳副處待遇，實際上并沒有上過班；他的二兒子是名藝術愛好者，也進入公安廳工作，擔任某市公安局副局長，此外，趙黎平還幫助海南省原省長冀文林安排親戚到公安廳工作。
2012年7月離任公安廳長前一周里，趙黎平“火線提拔”了10余名干部，均是從正科級提至副處級。此舉造成公安廳領導抱怨，“3年不用動干部了”。
而趙黎平的“突擊提拔”也得到了回報，他在退休后，依然使用著公安廳的公車。
“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）梳理發現，除了副國級、省部級“老虎”，低級別官員中突擊提拔的案例也不少，其中堪稱“之最”的，是山西省長治市原市委常委王虎林，從1999年2月5日至4月24日，他在擔任長治縣縣委書記最后兩個月里，共提拔多達432人。
【相關消息】
人民日報：有干部退居“二線”前突擊提拔“自己人”
每逢地方換屆，總會有的同志走上領導崗位，有的同志調動工作崗位，也有一些同志因身體、年齡等原因離開領導崗位，退居“二線”。多數領導干部講黨性、顧大局、守紀律，能夠正確對待個人的“進退留轉”，自覺服從組織安排。但現實中，也有少數干部，不能正確對待自己的職務變動，退居“二線”后心態失衡，出現消極、抵觸情緒，甚至違反組織紀律。
有上就有下、有進就有退。有的干部在領導崗位上干了兩屆，十分清楚換屆時自己的“帽子”可能會動，于是，在“反正也提拔不了”的意念驅使下，被動應付工作，把本該完成的事拖著不辦、把任內的活交給后來者，玩“擊鼓傳花”的游戲；有的干部本來一貫工作積極，退居“二線”后心想“船到碼頭車到站，工作好壞不顯眼”，形象不注意了、工作也隨便了，辦公室常常唱起“空城計”，卻沉迷于“麻雀臺上論英雄，杯光酒影見高低”；還有一些干部大半輩子廉潔從政，但年齡一大，自感提拔無望，便放松了對自身的紀律要求，甚至不講公德講私情、不講原則講變通，心懷“辛苦了大半輩子，不能就這樣雁去無留聲”，結果拿了不該拿的東西、接了不該接的人情，以致晚節不保。
我們黨的歷史上有很多正反兩面“鏡子”。很多黨員干部退居“二線”后工作熱情不減，工作態度不變，一如既往地發光發熱，甚至退休后也是如此。楊善洲退休后還造出了萬畝森林，為社會創造了上億元的物質財富，也留下了寶貴的精神財富。與此相對，也有少數領導干部退居“二線”后心不甘、情不愿，退居“二線”前夕突擊提拔“自己人”，為自己“留后路”，還有極少數領導干部瘋狂斂財、給后任班子設阻。這些表現，根子還是黨性不純，甚至原本就黨性缺失。
“二線”干部的“退”既是“自己的事”，也是“組織的事”。“二線”干部“退”得好不好，關系到地方換屆是否有序推進。“二線”干部若管理不好、使用不當的話，既會造成黨政人才資源閑置，又會影響黨員干部的社會形象。
對干部自身來說，從領導崗位上退居“二線”，短時間內或許有些不適應，但必須及時調適、轉變角色、擺正位置，清醒地認識到“二線”干部，也是黨的干部，是黨的干部就應該講政治有信念、講規矩有紀律、講道德有品行、講奉獻有作為。“甩手掌柜”當不得，“卸擔子混日子”更要不得。領導干部退居“二線”是優化干部隊伍結構的務實之舉，那些認為“二線”干部是“日暮西山”的說法，折射出對他們尊重不夠，這也導致部分“二線”干部即使主觀上想干點事，也會因怕被誤認為出風頭而不敢放手干。因此，“二線”干部所在單位也應給予充分尊重，為其繼續作貢獻營造良好氛圍。對各級黨組織而言，則必須切實扛起主體責任，用好干部“能上能下”的指揮棒，加強對新修訂的干部任用條例等政策法規的宣傳運用，引導干部隊伍端正思想，正確對待榮辱得失與角色轉換，確保地方換屆順暢進行。
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- 在法院周邊靜坐、打橫幅如何處理？ 最高法明確
- 發表人： 2017/2/7 17:44:37
- 原標題：在法院周邊靜坐圍堵、打橫幅如何處理？ 最高法明確
中新網2月7日電 據最高人民法院網站消息，最高人民法院今日印發《人民法院落實<保護司法人員依法履行法定職責規定>的實施辦法》。實施辦法規定，對于在人民法院周邊實施靜坐圍堵、散發材料、呼喊口號、打立橫幅等行為的人，人民法院應當商請公安機關依法處理。
實施辦法規定，各級人民法院應當依法維護庭審秩序。對于實施違反法庭規則行為，擾亂法庭秩序的人，根據情節輕重，依法采取警告制止、訓誡、責令具結悔過、責令退出法庭、強行帶出法庭、罰款、拘留等措施；對于嚴重擾亂法庭秩序，構成擾亂法庭秩序罪等犯罪的，依法追究刑事責任。
對于在審判法庭之外的人民法院其他區域，有下列行為之一的人，應當及時采取訓誡、制止、控制、帶離現場等處置措施，收繳、保存相關證據，及時移送公安機關處理；構成非法攜帶槍支、彈藥、管制刀具、危險物品危及公共安全罪、妨害公務罪、尋釁滋事罪、故意毀壞財物罪等犯罪的，依法追究刑事責任：
(一)非法攜帶管制器具或者危險物質，逃避、抗拒安全檢查的；
(二)未經允許，強行進入法官辦公區域或者審判區域的；
(三)大聲喧嘩、哄鬧，不聽勸阻，嚴重擾亂辦公秩序的；
(四)侮辱、誹謗、威脅、毆打人民法院工作人員或者訴訟參與人的；
(五)損毀法院建筑、辦公設施或者車輛的；
(六)搶奪、損毀訴訟文書、證據的；
(七)工作時間之外滯留，不聽勸阻，拒絕離開的；
(八)故意將年老、年幼、體弱、患有嚴重疾病、肢體殘疾等生活不能自理的人棄留的；
(九)以自殺、自殘等方式威脅人民法院工作人員的；
(十)其他危害人民法院機關安全或者擾亂辦公秩序的行為。
實施辦法規定，對于在人民法院周邊實施靜坐圍堵、散發材料、呼喊口號、打立橫幅等行為的人，人民法院應當商請公安機關依法處理；對危害人民法院工作人員人身安全的，可以由機關安全保衛部門會同司法警察做好相關應急處置工作，并及時商請公安機關依法處理；構成聚眾沖擊國家機關罪、聚眾擾亂社會秩序罪、聚眾擾亂交通秩序罪、聚眾擾亂公共場所秩序罪、妨害公務罪等犯罪的，依法追究刑事責任。
2017年02月07日 17:01 來源：中國新聞網
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- 最高檢：嚴懲非法吸收公眾存款、集資詐騙等涉眾型經濟犯罪
- 發表人： 2017/2/5 11:40:45
- 丁小溪、陳菲/新華社
2017-02-05 10:53 來源：新華社
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記者日前從最高人民檢察院獲悉，全國檢察機關將嚴懲非法吸收公眾存款等涉眾型經濟犯罪，切實保障經濟安全。
最高檢強調，要認真貫徹中央要求，把防范金融風險放在更加重要位置，嚴懲非法吸收公眾存款、集資詐騙等涉眾型經濟犯罪以及洗錢、地下錢莊、網絡傳銷等犯罪，積極參與互聯網金融風險專項整治，維護金融管理秩序。
同時，檢察機關還將加大對證券期貨領域新型犯罪打擊力度，依法懲治操縱市場、內幕交易、虛假披露等犯罪；依法打擊房地產領域合同詐騙、偷逃稅款、騙取貸款等犯罪，堅決查辦土地批租、動拆遷、招投標等環節職務犯罪，促進加強房地產市場監管和整頓。
據介紹，2016年，檢察機關積極參與互聯網金融風險專項整治和非法集資風險專項整治，北京、云南等地檢察機關依法辦理“e租寶”“泛亞”等重大非法集資案，山東檢察機關依法辦理徐翔等人操縱證券市場案。
（原標題：檢察機關將嚴懲涉眾型經濟犯罪）
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